為貫徹落實(shí)學(xué)校第五次黨代會(huì)確定的“1186”戰(zhàn)略任務(wù),扎實(shí)做好“人才隊(duì)伍建設(shè)年”各項(xiàng)工作,人事處多措并舉加強(qiáng)人才引進(jìn)工作,帶頭“走出去”,赴北京、上海引進(jìn)優(yōu)秀人才。3月17日,學(xué)校教師工作部部長(zhǎng)、人事處處長(zhǎng)、組織部副部長(zhǎng)龐春平帶隊(duì)赴北京引才,與首都師范大學(xué)、首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、北京工商大學(xué)研究生院院長(zhǎng)舉行座談交流,全面宣傳云南省人才引進(jìn)政策、學(xué)校人才引進(jìn)政策和2023年招聘計(jì)劃,并通過(guò)三所學(xué)校研究生工作平臺(tái)宣傳我校人才引進(jìn)政策。
3月18日,龐春平一行到北京大學(xué)邱德拔體育館參加“廣聚賢才·共創(chuàng)滇峰”暨“人才面對(duì)面”云南省高層次人才引進(jìn)活動(dòng),面向北京大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行招聘。眾多北大優(yōu)秀學(xué)子前來(lái)學(xué)校展臺(tái)詳細(xì)了解昆明的工作生活環(huán)境和我校的人才政策,有13名博士初步表達(dá)了應(yīng)聘意愿。

圖1 云南財(cái)經(jīng)大學(xué)赴北京大學(xué)參加人才引進(jìn)活動(dòng)
3月20日,龐春平一行來(lái)到上海財(cái)經(jīng)大學(xué),與招生就業(yè)處、金融學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院、公共經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院、統(tǒng)計(jì)管理學(xué)院、信息管理與工程學(xué)院、馬克思主義學(xué)院的負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談交流,介紹云南省和學(xué)校的人才引進(jìn)政策以及2023年公開(kāi)招聘計(jì)劃等情況,并通過(guò)上海財(cái)經(jīng)大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布了學(xué)校的招聘公告。上海財(cái)經(jīng)大學(xué)招生就業(yè)處及6家學(xué)院的負(fù)責(zé)人介紹了學(xué)校概況、本屆博士畢業(yè)生的數(shù)量、專(zhuān)業(yè)、就業(yè)去向等情況,均表示將積極宣傳我校的人才政策和招聘計(jì)劃。當(dāng)天下午,龐春平一行在上海財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)生服務(wù)中心舉行了專(zhuān)場(chǎng)招聘宣講會(huì),與應(yīng)屆博士研究生面對(duì)面交流,詳細(xì)介紹云南昆明的生活環(huán)境、云財(cái)大的工作情況和“興滇惠才卡”服務(wù)等,對(duì)應(yīng)聘博士的疑問(wèn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答,對(duì)具體的問(wèn)題還進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)連線在校的相關(guān)學(xué)院開(kāi)展遠(yuǎn)程的有針對(duì)性的解答。面對(duì)面的溝通有效拉近了應(yīng)聘畢業(yè)生和云南財(cái)經(jīng)大學(xué)的距離,有利于優(yōu)秀人才更詳細(xì)地了解在云財(cái)?shù)墓ぷ魃钋闆r。人事處還組建了“上財(cái)-云南財(cái)經(jīng)大博士招聘”微信群,截至發(fā)稿時(shí),已有24名博士入群并咨詢招聘相關(guān)事宜。

圖2 云南財(cái)經(jīng)大學(xué)與上海財(cái)經(jīng)大學(xué)座談交流

圖3 云南財(cái)經(jīng)大學(xué)專(zhuān)場(chǎng)招聘宣講會(huì)與博士畢業(yè)生面對(duì)面溝通
3月21日,龐春平一行到上海交通大學(xué)霍英東體育中心開(kāi)展上海交通大學(xué)、華東師范大學(xué)引才活動(dòng),活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng),不斷有人前來(lái)咨詢。人事處結(jié)合學(xué)生投遞簡(jiǎn)歷時(shí)的工作意向,在第一時(shí)間把學(xué)生簡(jiǎn)歷發(fā)到學(xué)院,現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)系相關(guān)學(xué)院院長(zhǎng)開(kāi)展“一對(duì)一”跟蹤引進(jìn)。有13名博士初步表達(dá)了應(yīng)聘意愿。
此次引才活動(dòng)開(kāi)啟了學(xué)校2023年引才工作的第一步,有效打開(kāi)了工作思路,積累了引才工作經(jīng)驗(yàn)。在下一步工作中,人事處將收集整理更多引才信息,發(fā)動(dòng)各學(xué)院力量,舉全校之力主動(dòng)出擊,加大人才政策宣傳力度,豐富人才引進(jìn)方式,積極推進(jìn)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”各項(xiàng)目標(biāo)的順利落實(shí)。